為有效落實公司年度重點工作，精準賦能專業內訓師，提升培訓工作質量，打造陝化培訓品牌項目，3月份，陝化公司啟動了「智匯陝化」項目暨「蒲公英計劃」OJT模式內訓師培訓，三期共計培育了90名各專業內訓師，用「四心」舉措實現「師」不可擋。

4月12日，隨着29名各單位內訓師順利拿到結業證書，2024年陝化公司「蒲公英計劃」OJT模式內訓師系列培訓圓滿收官。

本次系列培訓共有來自各單位的90人參訓學習，其中，技術崗位74人，技能崗位16人。在為期半個月的分批培訓中所有人員認真學習、積極互動、相互交流、廢寢忘食、挑燈夜戰，反覆打磨個人培訓成果，在充實業務知識的同時強化了工作協作，增進了彼此友誼，成為了今後學習生活中的寶貴財富。

通過系列培訓最終評選出了15名內訓師為優秀學員，優秀學員將作為公司內訓主講團隊開展「智匯陝化」項目後期工作培訓。各期培訓結束後已收到內訓師撰寫的培訓心得感想40余份，讓培訓收穫滿滿。（王浴鈺）